Depuis plus de 20 ans, Capco Paris accompagne les établissements financiers français et internationaux grâce à une réflexion innovante et une expertise dans les domaines bancaires. 

Les professionnels de Capco associent une réflexion innovante à une forte connaissance du secteur financier dans le but d’offrir à leurs clients une expertise sur des études stratégiques en amont, et une capacité de structuration et d’exécution dans la conduite de grands programmes de transformation.

Avec une stratégie de croissance forte, le groupe Capco renforce ses équipes en France.

Votre rôle :

En tant que Senior Consultant, Manager ou Senior Manager au sein de Capco France, vous interviendrez auprès d’acteurs majeurs du secteur bancaire et financier, en France et à l’international, afin de contribuer à la croissance du cabinet.

Au sein de la practice Capital Markets, vous serez en charge de piloter l’exécution de projets auprès de nos clients et d’accompagner notre stratégie de développement commercial, dans les domaines suivants notamment :

  • L’innovation et le digital
  • L’efficacité opérationnelle et le pilotage de la performance
  • L’évolution des modèles opérationnels (services, organisation, processus…)
  • La définition de nouveaux schémas directeurs IT
  • La transformation réglementaire
  • La gestion des données
  • L’ingénierie financière et le contrôle des risques

Le profil recherché :

Titulaire d’un diplôme de formation supérieure type école de commerce ou école d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience de minimum 5 ans dans un cabinet de conseil, ou en gestion de projets au sein d’une institution financière.

Vous avez acquis, selon votre séniorité, une autonomie en matière de conduite de projet, de gestion de la relation client et de développement des collaborateurs.

Vous maîtrisez les principes de gestion de projet et pouvez vous appuyer sur une réelle expertise fonctionnelle ou technique dans le domaine de l’industrie financière.

Plus spécifiquement, vous avez développé :

  • des compétences dans le domaine de la gestion du changement, de l’optimisation ou du reegineering de processus, et des changements organisationnels
  • des connaissances approfondies d’une ou plusieurs classes d’actifs (actions, warrants, taux, dérivés, commodities, Treasuries, Custody…) et des chaines de processing associées

De plus, votre capacité à naviguer entre les aspects métiers / fonctionnels sera un atout majeur. Vous faites preuve de leadership, d’un excellent niveau de communication, d’une aisance rédactionnelle, d’un sens aigu de la coordination et d’une capacité à mettre en oeuvre une méthodologie pragmatique et efficace.

Vous avez un esprit de synthèse et le sens du détail. L’anglais courant et la mobilité à l’international sont indispensables.

 Qui sommes-nous ?

Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en organisation spécialisé dans le secteur des services financiers. Avec 32 bureaux répartis en Europe, en Asie et en Amérique, Capco regroupe plus de 6 000 collaborateurs dont 130 en France.

Pourquoi choisir Capco ?

Avez-vous pensé à rejoindre un cabinet à taille humaine avec la force d’un grand groupe international ?

Chez Capco, nous vous offrons :

  • Un environnement de travail centré sur l’innovation et la création de valeur pour nos clients et nos consultants,
  • Un parcours de formation adapté à vos besoins, pour acquérir de nouvelles compétences et développer une réelle expertise,
  • Une culture d’entreprise inclusive et méritocratique, où la diversité culturelle est un moteur de notre réussite
    • Initiative #BEYOURSELFATWORK,
    • Certification Great Place to Work – Palmarès 2020,
    • Capco Life, pour prendre une part active à la vie interne du cabinet.

Rejoignez nous et prenez une part active à la croissance d’un cabinet à taille humaine, original et dynamique, à dimension internationale et multiculturelle, avec un fort esprit entrepreneurial.

 

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