[카카오모빌리티] Corporate Development 담당자
함께 일하게 될 팀을 소개합니다
카카오모빌리티의 전략과 실행 방향성에 대해 고민합니다.
함께 일할 크루의 한마디
카카오모빌리티를 넘어 모빌리티 산업을 같이 만들어 나갈 새로운 크루분과 함께 하고 싶습니다.
합류하게 되면 이런 일을 하게 됩니다
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전사적 가시성의 확보 및 방향성 설정
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사내 다양한 요소들에 대한 가시성을 높이고, 전략적 의사결정을 지원할 수 있는 다양한 방법론 모색
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Market Intelligence 기능을 통해 시장내 기회를 탐색하고, 내부 의사결정 지원을 통해 전사적 방향성 설정에 기여
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Plan - Do - See의 관점에서 방향성을 설정하고, 그에 대한 진행 상황에 대한 모니터링, 개선 방향 모색 진행
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기존/신규 사업영역에서 새로운 사업기회 발굴
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카카오모빌리티의 지속적 성장을 위해 신규 사업 기회에 대한 지속적인 발굴 및 전략 구체화
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필요시 외부 파트너사와 협력 및 In-organic growth 기회 탐색
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다양한 산업에 걸쳐 있는 파트너사와 사업적 협력 가능성 모색 및 이해관계를 조율
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경영진의 주요 의사결정 지원
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경영진의 주요 의사결정 지원을 위한 다양한 업무 수행
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이런 동료를 기다립니다
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기업전략, 컨설팅, 리서치 등 관련 업무에서 3~5년 수준의 경력을 보유하신 분
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모빌리티 산업 또는 기타 플랫폼 산업에 대한 이해와 관심이 높으신 분
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주제에 대해 가설을 수립하고, 그에 대해 논리적으로 검증한 결과를 효과적으로 설득이 가능하신 분
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기본적인 회계/재무/전략 관련을 지식 보유하신 분
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논리적, 분석적 사고에 익숙하고, 커뮤니케이션에 능숙하신 분
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영어 역량 보유하신 분 (비지니스 미팅 진행 및 현지 소스 리서치 가능 수준, Native 수준이 필수는 아님)
이런 분이라면 더욱 좋습니다
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Fast Learner, Strong Ownership, Challenging Mind 보유하신 분
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Native 수준의 영어 또는 중국어 구사가 가능하신 분
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Excel Modeling, 전략 PPT 작성 경험 보유하신 분
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스타트업 전략 담당 임원 경험 또는 컨설팅/리서치 등 Professional firm 경력을 가지고 계신 분
영입 여정은 이렇게 진행됩니다
서류 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의
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서류 전형
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1차 인터뷰
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1차 인터뷰는 이력서 및 포트폴리오 기반으로 함께 일하는 동료들이 참석하여 진행됩니다.
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2차 인터뷰
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1Round 는 핵심가치 기반의 인터뷰로 HR담당자가 참석하여 진행됩니다.
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2Round 는 조직 문화 인터뷰로 조직장이 참석하여 진행됩니다.
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처우 협의
지원 전 꼭 확인해주세요!
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이력서 제출 관련
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이력서는 PDF로 제출해주세요.
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이력서 제출시 연봉정보가 있다면 삭제해주세요.
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재지원 관련
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인터뷰 전형 불합격 시 1년 이내 동일 직군 재지원이 불가합니다.
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기술직군의 경우, Coding Test 불합격 시 6개월 이내 동일 포지션의 Coding Test 응시가 불가합니다.
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참고사항
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필요시 포지션별로 별도 전형 및 사전과제가 추가될 수 있습니다.
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본 공고는 영입 완료시 조기마감될 수 있으며, 서류 전형 결과는 합격자에 한해 개별 연락 드릴 예정입니다.
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남자의 경우, 군필 또는 면제자에 한하여 지원 가능합니다.
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보훈 대상자는 관련법에 의거 우대합니다.
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채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
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근무조건
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채용 형태 : 정규직
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근무지 : 판교 오피스 (경기도 성남시 분당구 판교역로 152, 알파돔타워)
