Sua carreira com liberdade e propósito.
Somos uma conta PJ 100% digital e gratuita com mais de 750 mil clientes. Nosso propósito é libertar as pessoas empreendedoras das papeladas e taxas abusivas dos bancos tradicionais para que elas ajudem o Brasil a avançar, missão que colocamos em prática todos os dias. Queremos deixar a escolha de empreender muito mais leve e, pra isso, precisamos do time certo para errar, corrigir e acertar junto com a gente.
Em pouco mais de 3 anos, já somamos mais de 450 Corajosers trabalhando de forma totalmente remota em todo o país e conquistamos nota 4.8 no Glassdoor. Temos muito orgulho da nossa cultura e buscamos criar um ambiente cada vez mais saudável por aqui - com segurança psicológica, inclusão de pessoas, transparência, vulnerabilidade, aprendizado e desenvolvimento.
Buscamos por pessoas colaborativas e humanas, que pensem nas outras pessoas de verdade. Pessoas dinâmicas e flexíveis, pois nossos problemas são complexos e muitas vezes não temos todas as respostas. Pessoas dispostas a aprender todos os dias e nos ajudar a construir a Cora que queremos.
♥ Vem ser Corajoser? ♥
Se quiser saber mais do escopo da sua vaga:
A maioria das descrições das nossas vagas se encontra na descrição dela, clicando na vaga ao fim dessa página. Quando alguma pessoa da Cora entrar em contato com você, se sinta a vontade para fazer perguntas e tirar dúvidas no papo inicial!
Quais são nossos benefícios?
- Benefícios flexíveis no cartão Flash;
- Plano de Saúde SulAmérica e Odontológico Bradesco;
- Auxílio aprendizagem (para cursos, aulas particulares de inglês ou espanhol, livros, etc);
- Licença maternidade e paternidade estendidas (veja mais sobre na nossa página de carreiras);
- Gympass e Zenklub;
- Day Off de Aniversário;
- Trabalho totalmente remoto (temos um benefício de acesso a coworkings e para você custear seu escritório em casa se precisar). Vamos nos encontrar presencialmente duas vezes por ano para celebrações e integrações!
Clicando nos links, você consegue saber mais de cada um dos benefícios. E ah, lembrando que nossa contratação é no regime CLT!
Quais são as etapas do processo?
Nossas Etapas:
Papo Inicial
Papo Técnico
Papo de Cultura
Papo de Liderança
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Sabemos que nosso processo pode ser longo ou exigente, mas esperamos que a gente consiga te mostrar, ao final de cada etapa, o porquê disso. Buscamos sempre garantir uma união perfeita entre a pessoa e a Cora e, por isso, fazemos tudo com muita atenção, cuidado e carinho.
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Por isso, muitas vezes seu processo pode até nem seguir uma ordem predefinida. Isso sempre pensando em garantir a melhor experiência para você, OK? Além disso, a gente sempre dá feedbacks e também adoraria receber feedbacks de quem participa.
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Se a gente demorar mais do que você gostaria, seja para avançar ou para dar o feedback, pode sempre entrar em contato com a pessoa recrutadora que estiver cuidando do seu processo que ela vai te atualizar.
Cora e Diversidade & Inclusão:
Na Cora, acreditamos que as empresas possuem uma responsabilidade social gigantesca em deixar o mundo um pouco melhor do que encontramos. Isso passa por diversas temáticas (como oferecer uma remuneração justa, desenvolvimento pessoal e profissional para as pessoas e um ambiente acolhedor e humanizado). Além disso, também sabemos que a sociedade mundial e brasileira ainda tem um longo caminho a percorrer quando o assunto é Diversidade & Inclusão. Por isso, essa temática é central na Cora e nada mais justo do que compartilhar um pouquinho sobre o que acreditamos e o que estamos fazendo.