“Eu tenho um sonho!” Foi com essa afirmação que Martin Luther King Jr. cravou um marco na história mundial. Todo mundo tem um sonho, o nosso é mostrar ao mundo que o Brasil também produz tecnologia de alta qualidade e impacto. Sabemos que a jornada é longa, mas também temos certeza que só chegaremos lá se tivermos um ambiente inclusivo.

Sabemos que é necessário promover a inclusão de pessoas negras no mercado, proporcionando oportunidade de ascensão, lucratividade e visibilidade social. Por isso, assumimos a nossa responsabilidade de mudar o cenário atual e enegrecer nosso ambiente, tornando-o um espaço mais diverso e inclusivo. Num compromisso com a nossa cultura, com nosso propósito e assumindo nossa responsabilidade coletiva, lançamos essa ação afirmativa de vaga exclusiva para pessoas que se autodeclaram negras.

Entendemos a necessidade de ir além, a cada dia, e construir ações afirmativas que nos ajudem a acelerar esse movimento, afinal como diz Ângela Davis: "Numa sociedade racista, não basta não ser racista. É necessário ser antirracista!” Vamos com a gente nessa luta?

Mas você deve estar se perguntando, por que ser Zupper?

Vamos direto ao ponto: o que oferecemos é um ambiente de crescimento exponencial. Mais do que palavras bonitas, isso significa que oferecemos todas as oportunidades para que você possa protagonizar sua evolução e todo o suporte necessário.

 

Como protagonismo sem apoio não gera desenvolvimento acelerado, além de oportunidades, cada zupper tem um plano de desenvolvimento de carreira, acompanhamento próximo por uma pessoa do time de People e acesso a uma plataforma proprietária que tangibiliza o sentimento de progresso.

 

Importante dizer que essa não é uma ação isolada: aqui dentro, temos um Time de Diversidade cuidando para que nosso ambiente seja Diverso e também Inclusivo (daí nosso pilar de cultura Respeito e Inclusão). Que além de entrar, as pessoas tenham espaço para estar (bem!) e para evoluir.

 

Ah, e não podemos esquecer: na Zup acreditamos na #Liberdade! Com isso, zuppers podem trabalhar de onde quiserem, seja home office, em nossos escritórios ou em um modelo híbrido.

 

Quais serão suas responsabilidades

  • Entender o desafio tecnológico, junto com áreas interessadas e sua equipe;
  • Organizar fluxo de trabalho com metodologias ágeis e garantir a visão macro de desenvolvimento;
  • Promover engajamento do time com os desafios propostos, dando autonomia, trabalho em equipe e promovendo a criatividade;
  • Preservar a qualidade do código desenvolvido e entregue, usando ferramentas e metodologias;
  • Realizar mentoria com seu time, criando plano de desenvolvimento, promovendo treinamentos;
  • Preservar a boa comunicação e a ética no ambiente de trabalho.

Esperamos que você tenha sólidos conhecimentos técnicos em:

  • Java de preferência versão 8/11 ou mais recentes;
  • Testes automatizados em Java;
  • Arquitetura Rest;
  • Microsserviços;
  • Clean Code;
  • SOLID;
  • AWS CLOUD;
  • Design Patterns;
  • Spring Boot Framework;
  • GIT;
  • Maven ou Gradle;
  • Hibernate;
  • Containers Docker;
  • Bancos de dados relacionais;
  • Ferramentas de comunicação via eventos (Kafka, RabbitMq);
  • Metodologias ágeis (Scrum/Kanban);
  • Ferramentas CI/CD.

 

Além disso, também é preciso:

  • Ser uma pessoa organizada.
  • Ter boa comunicação.
  • Saber gerenciar eventuais conflitos.
  • Saber conduzir times de alta performance (direcionar esforços, objetivos, ser produtivo).
  • Trabalhar bem em equipe.
  • Ser uma pessoa colaborativa.
  • Compartilhar seu conhecimento.

 

O que seria muito legal se você soubesse 

  • Sólidos Conhecimentos em Kubernetes;
  • Conhecimentos em Bancos de dados não relacionais;
  • Conhecimentos em Observability.


O que te oferecemos

Aqui não é só a sua carreira que importa, queremos que você tenha saúde e bem estar físico e mental para a melhor jornada de experiência profissional e pessoal da sua vida.


Carreira acelerada

  • Trabalhe de onde quiser 
  • Horários flexíveis
  • Auxílio Educação para cursos
  • Programas internos de educação e aceleração
  • Plataforma de cursos gratuitos
  • Webinars internos semanais 
  • Ferramenta própria e exclusiva de desenvolvimento de carreira
  • Site interno de carreira
  • Núcleo interno P&D
  • Frameworks para liderança: treinamentos e ferramentas
  • Feedbacks 1o1 semanais
  • Guildas internas e outros grupos de estudo e interesse

 

Saúde e Bem-estar

  • Gympass
  • Plano saúde
  • Plano odontológico
  • PrimeCare: assistência médica disponível 24 por 7
  • Terapia online gratuita
  • Meditação guiada
  • Yoga conteúdos e práticas
  • Alongamento 
  • Ginástica laboral 
  • CAZ – Central de Atendimento aos zuppers 
  • Licença maternidade de 180 dias
  • Licença paternidade de 20 dias



Conforto financeiro

  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Vale transporte
  • Subsídio para home office 
  • Auxílio creche
  • Auxílio Plano telefônico 
  • Participação em Lucros e Resultado (PLR)
  • Programa de indicação



Have fun and relax 

  • Happy hours e festas com shows e atrações
  • Chopp liberado*
  • Vídeo-game*
  • Salas temáticas*
  • Refeitórios*
  • Cozinhas equipadas*
  • Áreas de descompressão*
  • Lanches, snacks, frutas, chás e café*
  • Dress Code livre*

*(para quem for aos escritórios)

 

Se você curte resolver problemas complexos, trabalhar em times de alta performance e tá procurando o grande desafio da sua carreira, temos um lugar especial te esperando!

E ai, topa?

Candidatar-se a essa vaga de emprego

* Obrigatório