Sobre nós
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Nossos valores
- Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
- Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.
- Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
- Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.
Se identificou com a nossa cultura? Então embarque nesse foguete! 🚀
// Sobre a oportunidade:
Esta vaga é direcionada a pessoas juniores, plenos e sêniores que buscam atuar com SAP na área de Plataforma Core da XP Inc. Temos vagas abertas e contratamos profissionais por módulos em todas as senioridades por janelas de contratação. Caso seu perfil faça sentido para alguma destas vagas, entraremos em contato te chamando para o processo seletivo em questão.
Somos uma empresa em construção, então aqui o aprendizado é constante e você terá pista livre para criar e muitos (muitos mesmo!) desafios. Além disso, você trabalhará ao lado de pessoas diversas e talentosas que irão te ajudar a usar todo o seu potencial e gerar o maior impacto possível.
Desafios que você vai encontrar por aqui:
- Ambiente dinâmico e aberto para novas ideias;
- Liberdade para trilhar uma carreira protagonista;
- Espaço para desenvolvimento e aprendizado constantes.
// Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:
Nossa cultura de mente aberta torna o ambiente horizontal para que as decisões sejam tomadas com base em fatos e dados, colocando os interesses dos clientes sempre em primeiro lugar.
- Com espírito empreendedor, cada um de nós protagoniza a sua própria história, então não espere encontrar uma empresa que tome decisões por você.
- Apesar de todos terem autonomia para assumir as rédeas da própria vida, a nossa rotina é intensa por sonharmos grande e amarmos o que fazemos.
// O perfil que estamos buscando e os pré-requisitos para a sua candidatura:
- Conhecimento em um ou mais dos seguintes módulos:
- MM - Materials Management
- SD - Sales & Distribution
- FI - Finance
- CO - Controlling
- ABAP - Developer
- PY - Payroll Payment
- TM - Time Management
- SFSF - SuccessFactors
- Ter nossa cultura;
- Capacidade analítica para resolução de problemas (análise e correção de bugs);
- Experiência em SAP S/4HANA;
- Realizar análises detalhadas de requisitos complexos de processos de negócios e fornecer soluções;
- Mapear requisitos, processos e objetivos de negócios;
- Sólidos conhecimentos das soluções e configurações standard do módulo;
- Conhecimento de integrações SAP;
- Possuir conhecimento profundo de regras de negócio;
- Lidar com várias prioridades concorrentes das principais áreas e stakeholders atendidas;
- Vivência em ciclos de testes (unitários, integrados e regressão);
- Conhecimento de metodologias ágeis;
- Atuar de forma colaborativa e proativa de acordo com as melhores práticas de engenharia de software;
- Residir em São Paulo
#LI-Remote
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“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.”
Sheryl Sandberg
#LI-REMOTE
Benefícios que oferecemos:
- Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
- Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
- Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
Jornada de trabalho com flexibilidade
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.
