Sobre nós

Muitos acham que sonhamos grande demais, mas na XP Inc. acreditamos no impossível. Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.

Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição para fazer acontecer. Sabemos que o que nos trouxe até aqui, não é o mesmo que vai nos levar adiante, mas seguiremos juntos, transformando o mercado financeiro.

Nossos valores

Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes, sempre colocando-os em primeiro lugar nas nossas decisões.
Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos, um passo de cada vez.
Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.

>> Sobre a vaga

Essa oportunidade é para a área de Inside Sales Academy, que tem a missão de estruturar e desenvolver os produtos de treinamento dentro do B2C da XP. Esse é um time apaixonado por qualidade e direcionado a entregas e geração de resultado para a companhia. Você pode se dar muito bem se gostar de ter um relacionamento próximo com parceiros XP e visão analítica para implementação de projetos na ponta.

>> Principais responsabilidades:

Ser responsável pelos produtos de treinamento existentes no Academy B2C, criando e revisitando padrões e processos;
Planejar, desenvolver e implementar novos programas de formação;
Coordenar agenda com stakeholders e parceiros estratégicos para implementação de projetos de performance;
Implementar projetos táticos e estruturantes para potencialização da produtividade dos canais B2B e B2C da XP.

>> Para esta vaga, é essencial:

Cultura XP;
Perfil comercial, com experiência sólida em relacionamento com clientes/parceiros;
Experiência em vendas;
Intensidade comercial e perfil direcionado a atingimento de metas;
Domínio avançado de Power Point e Excel;
Capacidade de adaptação a mudanças constantes.

>> Você pode ter destaque se:

Conhecer metodologias comerciais

>> Modelo de atuação:

Híbrido em São Paulo (presencial 4x na semana).

>> Benefícios para você:

Saúde e bem estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, seguro de vida.
Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
Sociedade: aqui você terá a cultura, ambiente e ferramentas que precisa para ter condições de ser dono da sua própria jornada e quem sabe até de um pedaço da empresa.

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Confira nossas avaliações no Glassdoor CLICANDO AQUI

“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.”

Sheryl Sandberg

Benefícios que oferecemos:

Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.

Jornada de trabalho com flexibilidade

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.

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* Obrigatório

Primeiro nome *

Sobrenome *

E-mail *

Telefone *

Local (Cidade) *

Currículo *

Dropbox Google Drive

(File types: pdf, doc, docx, txt, rtf)

LinkedIn Profile

CPF (formato: 123.456.789-10) *

Qual a sua proficiência em inglês (reading and listening comprehension)? *

Qual a sua faculdade? *

Qual o nome da empresa que você trabalha atualmente ou empresa que teve sua última experiência profissional? *

Favor adicionar apenas o nome da empresa. Caso não tenha experiência anterior adicionar: n/a.

Qual é o seu cargo atual? *

Você conhece alguém que trabalha na XP? *

Se você marcou sim na pergunta acima, quem você conhece?

Todas as pessoas que se candidatam às oportunidades da XP Inc. são consideradas sem distinção de raça, cor, religião, nacionalidade, idade, gênero, identidade de gênero, estado civil, deficiência, orientação sexual ou ascendência. Considerando isso, caso não se sinta confortável para responder os itens abaixo, basta selecionar a opção "Prefiro não responder". As opções escolhidas não terão qualquer influência durante ou após o processo seletivo e serão tratadas com a mais restrita confidencialidade. A XP Inc. valoriza a diversidade e trabalha intencionalmente para a inclusão e promoção de um espaço plural. Ao optar por responder qualquer um dos campos abaixo, você consente com o tratamento dos dados pessoais sensíveis informados por você pela XP Inc., que irá tratá-los única e exclusivamente com a finalidade de entender melhor sobre a composição de seus quadros de pessoal, bem como sobre a adesão aos seus processos seletivos, o que será feito sem qualquer impacto ou influência quanto à sua candidatura. Caso tenha dúvidas, ou deseje exercer quaisquer direitos como titular em relação aos dados informados, você pode entrar em contato conosco através dos canais disponíveis em nossa Política de Privacidade (https://www.xpi.com.br/documentos/politica-de-privacidade-xp-2023/) *

Qual sua identidade de gênero?

Qual sua orientação sexual? *

Você se identifica com qual raça e/ou cor? *

Você possui alguma deficiência? *

Se você marcou sim na pergunta acima, insira aqui o número do CID informado em seu laudo médico.

Favor anexar o laudo médico relativo ao CID informado.

Caso não tenha o laudo disponível no momento, você poderá apresenta-lo durante o processo seletivo.

Dropbox Google Drive

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Por onde ficou sabendo dessa oportunidade? *

  Instagram
  Facebook
  LinkedIn
  Indeed
  Página de Carreira XP Inc.
  Indicação de Colaboradores XP Inc.
  Feira de Carreiras
  Consultorias de Recrutamento

Como você ficou sabendo da posição? *

Caso você tenha vindo do Modal, insira "Modal"

Você teria disponibilidade para trabalhar presencialmente na sede da XP Inc. em São Paulo? *

A XP Inc. não arcará com nenhum custo referente a sua mudança

Atualmente, você trabalha em AAI XP? *

Você possui experiência no mercado financeiro? *

Você possui experiência em consultoria? *

Caso tenha respondido sim na pergunta anterior, comente brevemente sobre sua experiência com elaboração de business cases e/ou elaboração de produtos de treinamento (foco da vaga). *

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Academy Training Consultant | B2C

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