公司介绍

Neuron Mobility(牛创科技) 是澳大利亚和新西兰领先的电动车共享平台。成立于2016年,总部位于新加坡。公司的业务范围覆盖澳洲,新西兰, 英国, 韩国 等地区。2018年6月,牛创 曾获得 500万美元种子轮融资。在为期一年多的高速发展后,公司于2019年12月份获得新一轮的1850万美元A轮融资。公司在2020年9月份,再获A轮融资追加1200万美元投资,至A轮总融资额达到3050万美元。 本次融资由知名投资机构金沙江创投和澳大利亚风险投资公司Square Peg共同参与

Neuron Mobility(牛创科技)旨在通过数字化的手段解决城市交通的最后一英里问题。并通过与当地政府建立密切深度的合作,结合人工智能对用户出行数据进行分析,从而智能化的对共享滑板车资源进行调度,进而高效率的对城市交通效率进行优化。

 

为什么加入我们

  • 共享出行行业领头羊,资本市场非常看好
  • 公司快速发展,平台稳定,未来个人发展空间巨大
  • 团队成员均来自于海内外著名高校
  • 跨国外企平台,有竞争力的薪资

 

关于本职位

本职位将会直接汇报给CTO。你将负责打造公司最核心的产品,并负责及参与公司各大项目的研发设计及NPI管理工作。随着智慧城市的快速发展,Neuron Mobility(牛创科技) 正在迅速成长,加入我们,在高速增长的企业中高速成长,和优秀的人一起创造更大的价值。

 

职责描述

  • 负责产品导入项目管理工作,从立案到量产的推进,协调研究开发、供应链、试生产产线、量产事项;组织内外资源保障量产前订单顺利入库
  • 负责拟定NPI项目进度计划;确认产品认证计划;监控新产品导入过程偏差异常问题,及时跨部门沟通及发布项目各种关键信息。确保制程品质符合转量产要求和移交准则,完成项目档案的整理和经验教训总结
  • 负责公司内跨部门之间的组织协调工作,对内支持业务开展,对外推动与供应商的合作项目
  • 负责公司项目的需求讨论,技术方案的确定等,理解整理需求并解决项目过程中发现的问题
  • 推动研发物料及相关模具的准备工作、推动研发样品试制、测试及相关工作
  • 负责产品工艺优化,新工艺的设计/引进,和结构设计评审;并对于设计的可行性和成本的控制做出合理评估
  • 监控新产品导入过程偏差异常问题,及时跨部门沟通及同步项目各种关键信息,有效整合技术问题并整改推进

 

任职要求

  • 7-9年以上相关工作经验,3年以上项目管理工作经验; 对智能出行业有浓厚的兴趣为佳
  • 有优秀的项目管理能力,适应能力,解决问题能力,和很强的处理复杂事务能力
  • 熟知新产品导入流程,熟知工厂生产流程,具备机械结构设计和组装工艺两方面的专业知识(有在汽车/摩托车/电动车领域经验为佳), 具备人员管理、技术管理的能力
  • 熟悉产品的工艺、制程、设备、测试方法等;熟悉NPI的项目管理,持有PMP证书优先
  • 学历: 本科及以上学历,机械工程及相关专业有电子工程背景优先
  • 优秀的英文书写和口语的能力:能够和其他部⻔同时进⾏正常的英⽂沟通,有外企⼯作经验或者国外留学经验为佳
  • 数据驱动:能够掌握简单的数据查询分析⼯具,对于特定的业务决定能够通过数据的形式进⾏论证,并在必要时可以借助图形化的⼯具对业务进⾏梳理和分析;有Six Sigma 的经验为佳
  • 项⽬管理:有较强的优先级意识,⻛险意识,和成本控制意识;并能够在业务变动的挑战下顺利推进项⽬的交付
  • 较强的责任心,具有调动工作积极性的影响力,灵活应变的应变能力

 

我们的价值观 (Our Values)

 

Make It Happen - Drive to deliver results with the highest impact and be committed to follow through.   Continuously optimise through collaboration to achieve the best collective outcomes. 以结果为目标,过程为导向,在努力的道路上不断创造更大的贡献,加以思索,精进不休,通过合作共赢来达到可实现程度最高的目标

Be Proactive - Take active steps and be the driver to improve things, for yourself, your team and the cities we serve. Relish the chance if this leads you outside your normal scope.

通过自身强大的内驱力,让自己成为进步的推动者,推动着自己和身边的同事更好的去服务我们所在的城市。当遇到自己职责范畴外的事,要学会珍惜,因为每次的“份外事”都是一种新的机遇。                                                       

Trust Facts Over Opinions -Decisions should be evidence-based.  Assess situations fairly, using reason and logic rather than unverified opinions wherever possible.

决定来源于背后的证据。尽最大可能依数据去进行判断,以事实去驱动决策。用逻辑思维和背后的原因来进行合理分析,让事实去捍卫观点。             

Stay Curious - Ask questions, challenge assumptions, learn from mistakes and be ready to leave behind what you thought you knew before.

提出问题,挑战假设,打碎自己,重构认知,终生学习。

Do More With Less - Both time and resources are finite. Balance your priorities and think strategically about how you can maximise your impact and the return on investment of your resources.

时间资源是有限的。我们要通过合理的安排和战略性的思考来使我们的投资回报最大化。资源有限,潜能无限。



Neuron Mobility is an equal opportunity employer. We are committed to making all employment decisions including recruitment, appointment and promotion decisions on the basis of business needs, individual qualifications, and merit. 

The company prohibits discrimination and harassment of any kind. We are dedicated to the continued personal and professional growth of our employees. We protect all of our employees regardless of race, nationality, ethnicity, politics, sex, sexual orientation, gender identity, social origin, physical and mental disability, religion or belief, marital or domestic partnership status, family or parental status and any other status recognised and protected by the law and regulations of where we operate.

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