Viramos a chave para realizar o sonho do lar ideal
Olá, sou a Loft. Nasci de uma virada de chave, que busca tornar o mercado imobiliário mais fluido, seguro e menos burocrático. Por isso, hoje sou a plataforma digital que utiliza tecnologia e trabalho em equipe das pessoas mais incríveis que encontramos, para descomplicar o sonho do novo lar, em qualquer momento da vida.  Esse é o nosso propósito: Freedom Living, e nós queremos levar para mais pessoas possíveis. Você aceita esse desafio?

Mas antes, olha o que essa virada de chave nos proporcionou:

  • Nascemos em 2018, em São Paulo e já contamos com um time de mais de 1.000 pessoas Lofters espalhadas pelo Brasil;
  • Temos importantes investidores globais em capital de risco, incluindo a Andreessen Horowitz, a Fifth Wall, a Thrive Capital, QED Investors e a Monashees que acreditaram em nosso potencial desde o início;
  • Com apenas 3 anos de história, fomos reconhecidos por 3 vezes consecutivas como uma das startups mais desejadas para se trabalhar, pelo LinkedIn;
  • Somos a startup brasileira mais rápida a se tornar unicórnio, em apenas 16 meses;
Os desafios que você vai encontrar aqui na Credihome By Loft:
  • Reduzir atritos na Experiência do cliente interno ou externo de ponta a ponta 
  • Reduzir atritos na Experiência dos nossos desenvolvedores/engenheiros
  • Participar ativamente do processo seletivo de novas pessoas para o time
  • Definição de uma visão de produto de longo prazo
  • Analisar dados e interagir constantemente com stakeholders para entendimento dos problemas e oportunidades a serem abordadas
  • Liderar uma Tribo, garantindo que ela esteja alinhada com os objetivos estratégicos da empresa
  • Direcionar times na definição de critérios de sucesso e avaliação de impacto de novos produtos e recursos
  • Reduzir atritos na Experiência do cliente interno ou externo de ponta a ponta

O que você precisa para virar a chave?
Ser uma pessoa que coloca o cliente sempre no centro da tomada de decisão

  • Possuir grande capacidade de comunicação para entender, guiar e alinhar a estratégia com stakeholders;
  • Possuir backgrund técnico, com foco em aumentar a eficácia/produtividade das nossas pessoas engenheiras de software.
  • Ter fortes habilidades analíticas e ser capaz de apoiar a definição da visão e estratégia da empresa
  • Sente-se confortável trabalhando em um ambiente acelerado e de hipercrescimento
  • Ser uma pessoa que trabalha em equipe, compartilha conhecimento com colegas e também deseja aprender com as pessoas e durante toda jornada
  • Adora o problema, não a solução
  • Possuir experiência como Group Product Manager, liderando uma tribo  e fazendo gestão de pessoas
  • Ter trabalhado em uma startup de tecnologia
  • Experiência anterior em iniciativas de descoberta de produtos
  • Experiência anterior experiência trabalhando muito proximo e em conjunto com times de engenharia ativos
  • Ter trabalhado com times ágeis ágeis
  • Ter trabalhado anteriormente com produtos B2C e/ou B2B

 

O que você vai encontrar ao abrir a porta?
Além dos desafios para potencializar sua carreira, aqui dentro você também vai encontrar benefícios que te dão autonomia e segurança para gerenciar sua rotina e entregas: 

  • Vale Refeição de R$30,00/dia no Caju; 
  • Vale Alimentação de R$300/mês no Caju ;
  • Vale transporte sem desconto em folha;
  • Auxílio Home Office (R$120,00 no Caju); 
  • Auxílio Educação de R$ 10.000,00/ano;
  • Plano de Saúde Sulamérica – Coparticipação 20% (com subsídio do colaborador e + 01 dependente); 
  • Plano Odontológico Sulamérica; 
  • Seguro de vida; 
  • GymPass; 
  • Auxílio creche de R$450,00 para crianças até 60 meses; 
  • Birthday Off e 5 dias offs no ano =)

 

Candidatar-se a essa vaga de emprego

* Obrigatório