Flash révolutionne la mobilité urbaine ! Sa mission ? Changer la façon de se déplacer en ville en développant et en proposant des outils intelligents, ludiques et respectueux de l'environnement. Fondée à Berlin et possédant des équipes locales autonomes partout en Europe, Flash s’illustre déjà par le déploiement en libre-service d’une flotte de trottinettes électriques de nouvelle génération à Lisbonne, Bruxelles, Paris, Madrid... Et ce n'est que le début ! Le service de location de trottinettes est la première étape d'un solide plan d'innovation à l'échelle de l'Europe, avec l’ambition de changer le quotidien de chaque citadin grâce à une solution de mobilité pratique, abordable, sûre et durable.

Position

En tant que stagiaire dans le département RH, vous serez directement rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines France. Vous contribuerez notamment au recrutement de nos salariés, à la bonne tenue des dossiers du personnel, aux missions d'Office Management ainsi qu’à la gestion des divers événements RH que Flash organise. Vous participerez dès le début à l’aventure d’une startup en hyper croissance dans un univers très dynamique, où tout est à créer ! Ce poste sera ainsi l’occasion pour vous d’avoir un réel impact à travers la participation à la création du département RH. Ce stage est à pourvoir dès maintenant pour 3-6 mois ainsi qu'à partir de juin/juillet 2019 pour 6 mois, et peut éventuellement déboucher sur un CDI.

Parmi vos missions...

  • Gérer et suivre les dossiers du personnel (SIRH, Registre du personnel…), les entrées & des sorties
  • Participer à la mise en place des processus administratifs (médecine du travail, titres de séjour, etc.)
  • Gérer le processus de recrutement d'une population définie (sourcing actif, tri et suivi des candidatures, entretiens)
  • Contribution aux missions d'Office Management / Événements RH (afterworks, etc.)

Votre profil

  • Vous êtes étudiant(e) en école de commerce ou à l’Université avec une spécialisation en ressources humaines
  • Vous êtes rigoureux(se) et vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse.
  • Vous êtes adaptable et savez être à l’écoute : votre sens du travail en équipe et du service feront la différence
  • Autonome et proactif(ve), vous avez le goût du challenge, l'esprit entrepreneurial et souhaitez développer vos compétences en contribuant au succès de l'entreprise
  • Vous parlez couramment français et vous maîtrisez l'anglais afin d'être apte à communiquer avec notre siège à Berlin

 Prêt(e) à relever le défi ?  Super ! Nous avons hâte de vous rencontrer. 

Votre candidature et vos données seront collectées par notre entreprise LMTS Germany GmbH.

 

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