Max. 20h die Woche, befristet auf 3 Monate, Verlängerung möglich

Über uns:

ENGIE Energy Access ist einer der führenden Anbieter von Pay-As-You-Go (PAYGo) und Mini-Grid-Lösungen in Afrika mit der Mission, erschwingliche, zuverlässige und nachhaltige Energielösungen und lebensverändernde Dienstleistungen mit außergewöhnlicher Kundenerfahrung zur Verfügung zu stellen. Das Unternehmen ist das Ergebnis der Firmenzusammenlegung von Fenix International, ENGIE Mobisol und ENGIE PowerCorner; und entwickelt innovative, netzunabhängige Solarlösungen für Haushalte, öffentliche Dienstleistungen und Unternehmen, die Kunden und Vertriebspartnern den Zugang zu sauberer, erschwinglicher Energie ermöglichen. Mit über 1.900 Mitarbeitenden, die in neun Ländern Afrikas tätig sind (Benin, Cote d'Ivoire, Kenia, Mosambik, Nigeria, Ruanda, Tansania, Uganda und Sambia), über einer Million Kunden und mehr als fünf Millionen unmittelbar betroffene Individuen, will ENGIE Energy Access bis 2025 das führende Unternehmen für saubere Energie bleiben und Millionen von Kunden in ganz Afrika erreichen.

Unser Research- und Development-Team ist eine Gruppe aus erfahrenen Entwicklern, die gerne Ihr Wissen teilen. Unsere Vision, saubere, nachhaltige und bezahlbare Energie Menschen in Ländern ohne oder mit schlechter öffentlicher Stromversorgung zur Verfügung zu stellen, treibt uns in unserer täglichen Arbeit an. Die Rolle des R&D-Teams ist hierbei u.a. das Pflegen und die Weiterentwicklung des Kernprodukts, die Co-Entwicklung von Geräten zusammen mit anderen Herstellern, die Entwicklung oder der Zukauf von Testgeräten (z.B. TestJig, Batterietester), das Testen von 12V Consumer-Produkten sowie die Bereitstellung von technischem Support.

Du unterstützt uns:

  • Prototypen und Hardware zu bauen – du unterstützt uns bei der Fertigung von Hardware-baugruppen (Bestückung von Leiterplatten, (SMD-)Löten, Testen und u.U. Aufspielen von Firmware) und Geräten (z.B. Einbau einer Platine in ein Gehäuse sowie deren Verkabelung)
  • Messreihen durchzuführennach Absprache mit dem Verantwortlichen führst du Tests und Messreihen (z.B. Temperaturverhalten eines Ladereglers in Abhängigkeit der Last) durch, protokolierst und wertest diese aus, um abschließend die Ergebnisse zu dokumentieren
  • Bei verschiedenen Arbeiten – darunter fallen Dinge wie die Inbetriebnahme eines 3D-Druckers, Sortierung von elektronischen Bauteilen oder Arbeiten entsprechend deiner zusätzlichen Qualifikationen (z.B. Kenntnissen von C, C++ oder Python) an

Du bringst mit:

  • Erste Erfahrung in der Hardwareentwicklung und Kenntnisse im Löten sowie dem Umgang mit HW-Labortechnik (z.B. Multimeter, Labornetzteil, Oszilloskop)
  • Studium im Bereich der Elektrotechnik oder technische Informatik. Ein Studium in z.B. regenerative Energiesysteme ist kein Ausschluss, sofern du bereits technische Erfahrungen, wie z.B. im Löten und im Umgang mit Messgeräten, hast. Besonders wichtig ist deine Motivation, deine Noten sind zweitrangig
  • Lust darauf, neue Dinge zu lernen
  • Interesse an einem Produkt, das einen realen positiven Impact auf Menschen in unseren Zielländern hat
  • Die Fähigkeit selbstständig zu arbeiten
  • Englischkenntnisse, die nicht perfekt sein müssen, jedoch so gut sind, dass du dich mit deinen zukünftigen Kollegen in einem internationalen Team gut verständigen kannst

Wir bieten dir:

  • Einen Job, der dich mit dem Gefühl, an einer sinnvollen Sachen mitgewirkt zu haben, nach Hause gehen lässt
  • Hoch motivierte und nette Kollegen mit hervorragendem Know-how, die dich unterstützen und ihr Wissen gerne mit dir teilen
  • Eine faire Bezahlung sowie gemeinsame Firmenevents
  • Ein tolles internationales Team, das dir bei der Umsetzung deiner Ideen oder auch Erstellung von Bachelor/Master Arbeiten unterstützen kann
  • Flexible Arbeitszeiten und ein Büro im Herzen von Kreuzberg
  • Eine langfristige berufliche Perspektive

We thank all applicants for their interest, however due to the large volume of applications we receive, only shortlisted candidates will be contacted.  

ENGIE is an equal opportunity employer, promoting diversity and committed to creating an inclusive environment for all. All applications are screened based on business needs, job requirements and individual qualifications, without any regard to origin, age, name, sexual identity, orientation or preference, religion, marital status, health, disability, political opinions, union involvement or citizenship. Our differences are our strengths! 

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