Sobre Nós:
A Enforce, empresa do grupo BTG Pactual, atua na gestão de créditos inadimplentes corporativos através da compra, estruturação, gestão e venda de ativos para fundos, investidores, instituições financeiras e empresas interessadas. Localizada em Campinas-SP, a Enforce, além de contar com mulheres e homens que são referências no assunto, também utiliza de inteligência artificial, análise de dados big data e outras ferramentas de gestão para se destacar no mercado de gestão de ativos em toda América Latina.
A cultura é focada no empreendedorismo, com modelo de partnership e estrutura horizontal, estimulando a troca de ideias, o trabalho em equipe e a integração entre diferentes áreas.
O que faz a área de NPL:
Responsável por gerenciar o portfólio de crédito pelo aspecto jurídico, fazer gestão de escritórios de advocacia e oferecer subsídio para o comercial, na realização de negociações.
Principais Responsabilidades:
- Realizar a gestão de forma proativa de uma carteira de processos/casos de recuperação de crédito junto aos escritórios terceirizados;
- Fornecer subsídios ao escritório para recuperação do crédito, bem como assessorar nas questões técnicas, dando alternativas para o desfecho do caso;
- Discutir a melhor estratégia jurídica a ser adotada em cada um dos casos;
- Analisar as propostas de acordo, tanto do lado processual, como do financeiro;
- Validar e revisar as principais petições, mantendo o sistema jurídico atualizado;
- Dar suporte às diversas áreas da empresa, principalmente ao time comercial;
- Organizar, implementar e acompanhar as estratégias em escala;
- Acompanhar as discussões legislativas que impactam a recuperação de crédito e temas relacionados;
- Acompanhar as discussões sobre teses relacionadas à recuperação de créditos/jurisprudência;
- Participar de discussões relacionadas às medições e acompanhamento de KPIs e jurimetria.
Requisitos:
- Formação em Direito;
- Desejável Pós Graduação em Direito Civil ou Processo Civil;
- Experiência em recuperação de crédito/contencioso de alta complexidade;
- Domínio do pacote Office, cálculos e estratégias de blindagem patrimonial.
O que oferecemos:
- Remuneração compatível com mercado;
- Bônus anual;
- Seguro Saúde Nacional;
- Plano Odontológico;
- Cartão de Benefícios Flexíveis;
- Desenvolvimento Técnico e Comportamental;
- Programas de bem estar e saúde emocional;
- Bolsa de Estudos;
- Gympass.
