Tes missions

Au sein de l'équipe Strategic Satisfaction Program, tu seras au cœur d'une des priorités stratégiques de Doctolib : l'amélioration de la satisfaction des professionnels de santé qui utilisent nos solutions. Notre équipe est responsable de :

  • Comprendre les motifs d'insatisfaction des utilisateurs en collaborant avec les équipes en France et en Allemagne
  • Travailler avec toutes les parties prenantes de l'entreprise pour définir et mettre en œuvre des plans d'action autour de: 
    • Améliorations produits
    • Expérience utilisateur 
    • Service client 
    • Marketing
  • Assurer le suivi de l'exécution de ces plans d'action
  • Promouvoir une culture centrée sur l'utilisateur au sein de l'entreprise

En tant que stagiaire au sein de notre équipe, tu participeras à diverses tâches en collaboration avec de multiples équipes reflétant la dynamique de notre entreprise : marketing, support service, développement produit, équipes commerciales, etc. Tu travailleras sur des enjeux internationaux (France et Allemagne).

Tu seras en soutien des différentes tâches de l’équipe. Parmi tes missions, tu pourras par exemple être amené(e) à :

  • Suivre les indicateurs de performance liés à la satisfaction
  • Aider à la mise en oeuvre des meilleures pratiques de suivi de la satisfaction clients
  • Participer à la diffusion d’une culture interne centrée autour des clients

A la fin de ce stage, tu auras acquis : 

  • Des compétences en gestion de projet et efficacité personnelle 
  • Des compétences analytiques 
  • Une compréhension du secteur de la santé 
  • Une compréhension des indicateurs clés de performance (KPI) à 360° 

Les qualités attendues pour ce poste

Même si tu ne réponds pas à tous les critères énumérés ci-dessous mais que cette opportunité correspond à tes attentes et à ton expérience, nous t’encourageons à postuler !

Tu pourrais être le prochain membre de notre équipe si tu :

  • Recherche un stage de 2ème partie de césure ou de fin d’études de Master ; 
  • As déjà eu une première expérience (idéalement en startup sur un poste de bras droit, de produit, de marketing ou en conseil) ;
  • As de fortes capacités d'organisation personnelle et de gestion de projet ;
  • Es structuré(e) et as de bonnes capacités analytiques 
  • Parles couramment le français et l'anglais 

C’est encore mieux si tu :

  • As un esprit entrepreneurial
  • A des qualités de communication et relationnelle pour interagir avec des interlocuteurs seniors
  • Parles couramment l’Anglais et si possible l’Allemand 

Le processus de recrutement

  • Un entretien RH de 30 minutes
  • Un entretien de 45 minutes avec ta future Manager

Détails du poste

  • Stage à temps plein 
  • Durée : 6 mois
  • Début souhaité : Juillet 2025
  • Lieu de travail : Levallois-Perret
  • Rémunération à définir selon profil
  • Ce poste est éligible au télétravail partiel

 

Chez Doctolib, nous cherchons à améliorer l'accès aux soins de santé pour tous - indépendamment de tes origines, de ton apparence. Cet état d'esprit se traduit aussi dans notre processus de recrutement : Doctolib est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous n'acceptons pas seulement la diversité chez Doctolib, nous la respectons et la célébrons !

Plus les idées seront diverses, plus notre produit améliorera réellement les soins de santé pour tous. Tu es invité à postuler chez Doctolib ou à recommander quelqu'un que tu connais, quel que soit leur sexe, leur religion, leur âge, leur orientation sexuelle, leur origine ethnique, leur handicap ou leur lieu d'origine. Si tu as un handicap, fais-nous savoir si nous pouvons faciliter le processus d'entretien pour toi! 

L’ensemble des informations transmises via ce formulaire est traité par Doctolib à des fins de gestion des candidatures. Pour plus d’informations concernant la façon dont Doctolib traite les données liées à ta candidature, clique ici.


Si tu souhaites exercer tes droits ou que tu as des questions concernant le traitement des données te concernant, tu peux nous écrire à hr.dataprivacy@doctolib.com.

Postuler pour cet emploi

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Diversity & Inclusion - Voluntary Equal Opportunity Monitoring

We don't just accept Diversity at Doctolib, we respect and celebrate it!

At Doctolib, we support not only the growth of our team but also it's Diversity. We want to ensure that our recruitment process is accessible for everyone and that we can create a balanced workforce reflective of the society we live in.

This enables us to learn from one another's variety of experiences and points of view that will then be reflected in our policies and product, and contribute to transforming healthcare for all.

To achieve this, we invite applicants to share their demographic background/gender identity. You are not obliged to answer the question but the more information is being provided, the better we can understand where and what needs to be improved.

Answering or refusing to answer the question is not part of the decision-making process for recruitment. In concrete terms, this means that it has no impact on your recruitment process. The information collected will be anonymized and kept confidential in accordance with our privacy policy.

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