Für unser Office in Berlin oder Hamburg suchen wir einen Talent Sourcer (m/w/div), der/die durch ein hohes Maß an Offenheit und Empathie auszeichnet und für alle Themen rund um Talent Sourcing & Networking brennt.

Als Talent Sourcer (m/w/div) wird es in deiner Verantwortung liegen gemeinsam mit den Recruiter:innen an Sourcing Strategien zu tüfteln, um das Thema Talent Sourcing und der aktive Aufbau von Talent-Pools auf ein nächstes Level zu bringen. Du wirst somit die tolle Möglichkeit haben aktiv die Kultur und Zukunft von Dept mitzugestalten. Als Talent Sourcer (m/w/div) bist du operativ dafür verantwortlich unsere Talent-Pools sicherzustellen und auszubauen, indem du zielgruppengerechte Direktansprachen über die verschiedensten Kanäle tätigst. Du passt perfekt zu uns, wenn deine Mentalität lautet: Geht nicht, gibt es nicht! Du fungierst als Sparringspartner:in für unsere Fachteams und Recruiter:innen und verantwortest das Talent Sourcing. Dabei setzt du Maßstäbe für eine nachhaltige und spezifische Candidate Journey. Zusätzlich werden dich weitere spannende Projekte erwarten, wie z.B. den Auf und Ausbau der Active Sourcing Prozesse. Lass uns gemeinsam das Recruiting auf ein nächstes Level bringen und den Kandidat:innen zeigen, was eine exzellente Candidate Experience bedeutet.

Gemeinsam mit Dir wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, welches auf starkem Engagement, respektvoller und transparenter Kommunikation,  sowie einer ehrgeizigen und innovativen Denkweise basiert. Du wirst uns dabei unterstützen unsere Unternehmenskultur weiter auszubauen und wirst den Raum haben, um mit uns gemeinsam unsere Agentur noch weiter voranzubringen und einen Mehrwert für unsere Depster zu schaffen! 

 

Wir alle leben in einer neuen Realität. Genau in dieser Sekunde ist Dein zukünftiges Team dabei aktiv die Organisation mitzugestalten. Lust mehr zu erfahren? Dann hast Du hier die Möglichkeit Dich mit unserem Impact Report zu befassen.

Jetzt sind wir auf Deine Impulse gespannt! Erzähle uns Deine Story und warum Dept Deinen Impact braucht. – Wir freuen uns schon darauf Dich kennenzulernen. 

 

WO

  • Hamburg, Berlin

 

WIR BIETEN 

  • Eine wertschätzende und kollaborative Unternehmenskultur mit „Can Do“-Attitüde
  • Ein definiertes Fortbildungsbudget, dass du proaktiv für deine Weiterentwicklung nutzt
  • Vielfältige interne Lern-Sessions und Austauschformate, damit Du stets über die neuesten Recruiting-Themen auf dem Laufenden gehalten wirst
  • Remote Policy, damit Du in der aktuellen Situation auch etwas Abwechslung für Dich hast
  • Kollegen:innen, die sowohl ihre Arbeit lieben als auch Teamwork großschreiben
  • Kontinuierliche interne und externe Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Home-Office Optionen und verschiedene Arbeitszeitmodelle)
  • Mental Health, vielfältige interne People & Culture Maßnahmen, damit du dich zusätzlich noch aktiver fühlst 
  • Digitale Get-togethers und Events wie Team Lunch, TGIF
  • Globales Get-Together mit Deinen Kollegen:in bei unseren Digital-Events – dem Dept Festival und dem Winter Festival und wer weiß, was morgen folgt!
  • Die Möglichkeit einer Teilzeitstelle

 

 DU

  • Hast erste Erfahrungen als Talent Sourcer (m/w/div) gesammelt
  • Liebst Active Sourcing und kennst den nationalen und internationalen Bewerberendenmarkt
  • Hast idealerweise Erfahrungen im Bereich Social Media und mit Sourcing Tools, z.B. mit XING Talent Manager, LinkedIn Recruiter Seat sammeln können
  • Arbeitest Performance-orientiert und behältst nicht nur die Kandidat:innen, sondern auch deine Ziele im Blick
  • Agierst als Netzwerker:in und hast richtig Lust über digitale Kanäle hinauszudenken und dir macht es Spaß auf Meetups und Netzwerkveranstaltungen präsent zu sein
  • Zeichnest dich durch hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit aus
  • Verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

WER SIND WIR?

Wir sind Dept – eine internationale Digitalagentur, die kreative Exzellenz mit einem ausgeprägten Technologie- und Datenverständnis verbindet. Unser Team aus über 1.750 Strategen, Kreativen, Designern und Entwicklern hilft Kunden dabei, sich digital neu zu erfinden. Dabei schaffen wir einzigartige Erlebnisse, die Ihre Nutzer begeistern und Ihr Business voranbringen. Du möchtest uns unterstützen? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (gern mit Arbeitszeugnissen, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung). Ebenso freuen wir uns über jede Initiativbewerbung!

Du möchtest uns unterstützen? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (gern mit Arbeitszeugnissen, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung). Ebenso freuen wir uns über jede Initiativbewerbung!

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