Creditas é uma plataforma digital focada em melhorar a vida das pessoas na América Latina em 3 ecossistemas: auto, imobiliário e benefícios corporativos. A empresa disponibiliza um amplo leque de produtos e serviços aos seus clientes, incluindo soluções fintech, seguros digitais e soluções ao consumidor, usando sua tecnologia proprietária para oferecer uma experiência única. Sua carteira de crédito inclui crédito imobiliário, de veículo e empréstimo consignado, proporcionando acesso a soluções e serviços com opções integradas de financiamento e refinanciamento.

Em seguros digitais, é a maior corretora independente do Brasil, oferecendo seguros de automóveis, residenciais e corporativos em parceria com mais de 17 operadoras. Fundada em 2012, emprega mais de 2.500 tripulantes (colaboradores) em escritórios em São Paulo, Valência (Espanha) e Cidade do México. Recebeu aportes de fundos de capital de risco internacionais, que somam mais de US$ 829 milhões e foi reconhecida pelos rankings KPMG, Business Insider e Glassdoor como uma das fintechs mais promissoras do mundo.

                                                                                

Business

Somos movidos por desafios, dados e resultados, apoiamos nossos negócios de forma estratégica e impulsionamos a Nave a voar cada vez mais alto.

 

No time de Martech

Você tem paixão por Marketing Digital? Gosta de trabalhar com a geração de dados digitais e enriquecer o entendimento de navegação, de aquisição, de produto e de jornadas de usuários? A área de Martech Arquitetura é responsável pela criação de dados de navegação e aquisição e suas integrações com os ecossistemas de informação. Somos responsáveis por garantir qualidade de dados dos usuários e sessões, criação de cookies 1st-party, eventos otimizados para as ad-platforms, criação de cross-domains, entre várias outras possibilidades de geração de dados de impactos para o negócio. Como analista de Martech Arquitetura, você também terá grande interação com nossos stakeholders dentro do Marketing, Produto, Engenharia de Dados e times de tecnologia. 

 

Quais são as responsabilidades desta vaga:

  • Garantir que a estratégia de Marketing será executada de maneira adequada e eficiente para todos os produtos;
  • Atuar com gestão e conexão de tracking de dados para tomada de decisões de Marketing;
  • Atuar de forma colaborativa com stakeholders e clientes internos;
  • Garantir a disponibilidade e qualidade de dados capturados para a geração de reportes precisos;
  • Integrar dados de alcance de mídia e relacionar com os dados de negócios para geração de insights;
  • Garantir transição conceitual de Google Analytics Universal para Google Analytics 4 para determinas BUs;
  • Suportar os times envolvidos nos processos, como Paid Media, Engenharia de dados e Desenvolvimento.

 

Precisamos de alguém com:

  • Conhecimento técnico das ferramentas: Google Analytics, Google Tag Manager, BigQuery e Plataformas de Mídia;
  • Experiência na criação de especificações técnicas e setup de solução de Digital Analytics: Google Analytics, Firebase, AppsFlyer e pixels de mídia;
  • Experiência com elaboração de dataLayer/camada de dados;
  • Elaboração de documentações técnicas e criação de documentações com os processos;
  • Experiência em homologação de trackeamento (web e app) para capacitação do times técnicos das BUs;
  • Experiência em setup de Google Analytics (Custom Dimensions, Custom Metrics, Propriedades, Views, Goals, links com ferramentas de mídia, criação de audiências, etc), AppsFlyer, Firebase;
  • Conhecimento de especificações para implementações de tags dentro do Google Tag Manager;
  • Conhecimento do novo Google Analytics 4 (GA4);
  • Será um diferencial se você tiver conhecimento de integrações de plataformas digitais e APIs;
  • Disponibilidade para fazer três dias de integração presencial (onboarding), em São Paulo. 

 

Nosso processo:

O processo seletivo se inicia na candidatura e para algumas oportunidades, há alguns testes adicionais. O tempo do processo é flexível, mas não se preocupe, nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todos os perfis com atenção e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa da candidatura. Além disso, todas as instruções são enviadas por e-mail.

Conheça nossos benefícios:

  • Seguro de Vida Coletivo;
  • Plano de Saúde (SulAmérica);
  • Plano Odontológico (SulAmérica);
  • Universidade Corporativa (Academy);
  • Zenklub: atendimentos psicológicos ou coaches gratuitamente;
  • Gympass: acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
  • Meditas ON: programa interno com Meditação Guiada, Yoga, Reiki e Tai Chi Chuan;
  • Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
  • Auxílio Creche;
  • Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
  • Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
  • Modelo de trabalho: remoto, presencial ou híbrido;
  • Vale-Transporte (VT) ou estacionamento conveniado;
  • Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
  • WeWork: coworkings em diversos lugares do Brasil;
  • Convênio farmácia;
  • Creditas Store: plataforma exclusiva para comprar produtos com descontos direto em folha;
  • Empréstimo consignado;
  • Antecipação salarial;
  • Programa de Educação Financeira.

 

Diversidade no DNA

Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças. Esse é um trabalho constante e sem pausas.

Promover um ambiente diverso impacta diretamente na geração das novas formas de resolver problemas e na criatividade para desenvolver produtos e soluções inovadores. Cada vez que conhecemos uma nova perspectiva de mundo, novos horizontes e oportunidades se abrem.

Para fortalecer essa rede, focamos em:

Diversidade: Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia. Queremos que a nossa Tripulação tenha o máximo possível de representatividade da sociedade onde vivemos.

Inclusão: Queremos promover um ambiente seguro e de bem-estar para que todas as pessoas, especialmente aquelas que fazem parte de grupos sociais sub-representados sintam-se acolhidas e se considerem parte da Creditas.

Equidade: Temos o compromisso de promover e garantir oportunidades e condições justas para o crescimento e desenvolvimento de todas as pessoas dentro da Creditas, diminuindo vieses em todas as nossas decisões.

Mais do que acolhimento, é possível encontrar espaço para liderar e co-construir o futuro da Diversidade & Inclusão na Creditas ao lado dos nossos grupos de afinidade.

Candidatar-se a essa vaga de emprego

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