회사 소개

Coupang Fulfillment Services(이하 CFS)는 쿠팡의 물류를 총괄하는 쿠팡의 계열사입니다. CFS는 물류센터(Fulfillment Center, 이하 FC) 운영을 책임지고 있으며, 업무효율성과 전문성 제고를 통해 글로벌 이커머스 기업으로 성장하기 위한 혁신을 이끌어 가고 있습니다. 

 

Fulfillment Center(이하 FC)는 쿠팡의 물류센터를 말하는 것으로 상품의 입고, 적재, 포장, 출고를 담당하는 곳입니다. FC는 단순한 물류 창고가 아닌, 첨단 기술이 집약된 하나의 Automation Factory로서, 제조업 생산 공장과 같이 각각의 업무를 전문화하고, 입고부터 출고까지 데이터를 기반으로 시공간을 효율적으로 관리하여 낭비를 최소화 하는 등 최적의 물류 시스템을 구현해 나가고 있습니다.

 

직무 소개

  • 쿠팡풀필먼트서비스 대표이사 및 EHS 담당임원을 보좌하여 회사의 EHS 정책 및 목표 수립하고, EHS 표준 개발, 각 센터에 대한 독립적인 EHS Audit를 수행하고, 사고 발생시 전문적인 사고조사 업무를 수행하기 위한 프로세스의 설계 및 개발과 회사의 성숙한 안전문화를 조성과 지속적인 개선을 위한 플랫폼을 구축하는 업무를 수행합니다.  임직원들의 EHS 역량향상을 위한 EHS Faculty 업무를 개발하고 각 센터에 전파합니다. 

 

업무 내용

  • 1. EHS 목표 및 개선계획(Goal and Improvement):

    • 전사의 연간 안전보건개선계획(Budget 포함)을 개발하고, 각 지역별/센터별 EHS 목표, KPI를 수립, 관리하도록 EHS 지역관리자, 센터 관리자를 지원
    • 연간 EHS 개선 계획을 취합, 모니터링하고 지속적으로 KPI를 관리
    • 전사적으로 추진하는 개선활동 및 프로세스 확립을 위해 유관부서와 협업

    2. 전략 및 방침 (Strategy and policy):

    • 회사의 EHS 방침 및 목표, 전략을 개발하는데 기여
    • EHS 관계법규 및 이해관계자의 요구사항들을 파악하고, 그에 대응한 표준 및 가이드 라인을 개발

    3. EHS 표준화 (Process Standardization):

    • EHS 운영 방법, 프로세스 및 시스템을 평가하고, EHS 표준 절차를 수립
    • 전사 EHS 표준들을 소속 센터에서 실행되도록 전파하고, 필요한 교육, 가이드라인 및 지침을 제공

    4. EHS경영 정보(EHS Management information):

    • 센터에서 실행되고 있는 안전보건 시스템에 대한 정성적 및 정량적인 분석을 통해 안전보건 개선 기회를 파악하고 실행하기 위한 경영정보를 파악하고 보고

    5. 지식 및 정보관리(Knowledge and information management)

    • 사내 외 최신 안전보건 지식 및 정보를 파악하고 전개하며, 필요한 기간동안 유지/보관
    • 법규 및 회사 표준, 안전보건 활동과 관련된 데이터 및 정보들을 유지/보관

     

자격 요건

  • 산업안전기사, 산업위생기사 등 안전보건 관련 자격증 소지자
  • 사업장 EHS관리 경력 5년 이상, EHS 경영시스템 운영, EHS 기획, 안전문화 개선 업무 경험
  • 탁월한 의사소통 능력을 보유하고 안전보건 Workshop, Safety Leadership Workshop 디자인 및 Facilitation 경험

 

우대 사항

  • 안전, 보건 관련 학사 학위 이상 소지자
  • 물류, 배송 업계 유경험자 또는 제조업 유경험자
  • 외국계 기업 EHS관리 유경험자
  • EHS 경영시스템(ISO45001(OHSAS18001), ISO14001) 운영 유경험자
  • Lean, 6sigma 유경험자

 

전형 절차 및안내사항

  • 전형절차
    • 서류전형 - 전화면접 - 대면면접 – 최종 합격
    • 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다. 
    • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별안내드립니다. 
  • 참고사항
    • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다. 
    • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
    • 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다. 
  • 개인정보 처리방침
  • 서류반환 정책
    • 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다. 
    • 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.  
    • 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일(recruitingops@coupang.com)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
    • 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 

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