A Capco é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Se criatividade e inovação são sua paixão, a Capco é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira!
Nosso cliente é uma holding que fornece seguros, planejamento de aposentadoria, gestão de investimentos e outros produtos e serviços para clientes de varejo e empresas nos EUA e em mais de 40 outros países. No momento, nosso foco está em modernizar sistemas legados, promover transformação digital e implementar inovações tecnológicas que aceleram resultados e geram valor para a holding e suas subsidiárias.
Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) altamente qualificado(a) para liderar dois times de desenvolvimento na construção de uma aplicação web. O(a) profissional será responsável por garantir a entrega eficiente do produto, alinhado às melhores práticas de arquitetura e desenvolvimento.
Responsabilidades:
- Arquitetura de Soluções: Projetar e implementar soluções escaláveis, seguras e baseadas em nuvem, utilizando microsserviços e paradigmas orientados a eventos.
- Condução Técnica: Orientar equipes de desenvolvimento, garantir as melhores práticas e promover metodologias modernas (DDD, SOA, DevOps).
- DevOps & Automação: Estabelecer pipelines de CI/CD, automatizar implantações e otimizar ambientes em nuvem.
- Colaboração: Trabalhar em estreita parceria com as partes interessadas para alinhar soluções técnicas aos objetivos de negócios.
Requisitos:
- Experiência abrangente em desenvolvimento de software, arquitetura e liderança técnica.
- Habilidades Técnicas: Proficiência em tecnologias como Java, Computação em Nuvem (AWS), Arquitetura de Microsserviços, Arquitetura Orientada a Eventos, Domain-Driven Design (DDD), SOA, Spring Boot, REST, OpenAPI, AsyncAPI, além de experiência com Backstage (portal interno para desenvolvedores) e bancos de dados NoSQL.
- Habilidades Interpessoais: Excelentes habilidades de comunicação, resolução de problemas e construção de equipes.
POR QUE CAPCO:
Juntar-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a #BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente!
PRÓXIMOS PASSOS:
O objetivo da Capco é conduzir um processo flexível e alinhado às necessidades de cada oportunidade e talento.
- Etapa 1: Entrevista comportamental.
- Etapa 2: Entrevista técnica.
- Etapa 3: Conversa com time de Projeto/ Delivery.
- Etapa 4: Conversa com cliente.
- Etapa 5: Proposta ou feedback.
As etapas do nosso processo seletivo descritas são essenciais para garantir uma avaliação completa e assertiva. Contudo, elas podem ser ajustadas dependendo da senioridade do(a) candidato(a), da área de atuação e do formato do projeto.
