audibene est la société qui connaît la plus forte croissance dans le monde de l’aide auditive. Nous croyons que chaque personne devrait bien entendre, pour bien vivre. Grâce à notre modèle commercial digitalisé unique, nous avons changé la façon dont les aides auditives sont fournies. Nous sommes aujourd’hui une entreprise mondiale, dont les origines se trouvent en Europe. Depuis le début de notre parcours en 2012, nous avons aidé plus de 100 000 clients à s'engager sur la voie d'une meilleure audition. En seulement 7 ans, notre équipe est passée de 2 à plus de 1 000 personnes. Nous travaillons dur et nous vivons aussi plein de moments sympathiques et exceptionnels, dans nos 11 bureaux internationaux, de Denver à Séoul.

Nous recherchons nos conseillers commerciaux (f/h/autre) pour rejoindre notre équipe française dans nos bureaux à Marseille

Si tu souhaites faire partie de cette aventure et de notre équipe internationale de 1100 personnes à travers le monde, transmets-nous ta candidature et rejoins notre équipe dès maintenant !

Tes missions :

  • Utiliser tes compétences relationnelles pour conseiller nos clients par téléphone à chaque étapes de leurs parcours
  • Développer une expertise dans l'industrie de l'audition pour vendre des appareils auditifs
  • Développer des solutions adaptées aux besoins des clients
  • Intervenir en tant qu’intermédiaire préférentiel entre nos clients et nos partenaires clés
  • Gérer la relation avec nos partenaires audioprothèsistes. 
  • Fournir des conseils et une expertise approfondie concernant la perte auditive et les aides disponibles

Ton profil :

Tu es passionné par la fonction commerciale (idéalement en B2C). Grâce à ton aisance téléphonique, tu pourras développer une relation de confiance avec tes clients.

Tu as le sens de l'écoute, pour identifier et analyser les besoins clients. Tu as le sens de la persuasion: tu aimes convaincre la clientèle sans entraver sa satisfaction et son expérience. Tu as le sens de l'organisation autonome, pour assurer un suivi régulier. La technologie ne te fait pas peur, tu sais utiliser des CRM (ou équivalents).

Enfin, tu as le sens de l'humour parce qu'être commercial c'est aussi savoir s'amuser et fêter ses victoires. 

Nous t'offrons:

  • Un degré élevé d'autonomie 
  • Un environnement de travail ouvert et international, animé par un niveau d'énergie élevé, de la créativité, de la passion pour les aides auditives et le service à la clientèle
  • Un rôle clé dans le changement du secteur des aides auditives
  • Des opportunités de développement professionnel et personnel pour tous nos collaborateurs grâce à des formations et des ateliers
  • Un CDI avec salaire et des avantages sociaux compétitifs (Salaire fixe +  rémunération variable non plafonnée)
  • Nous allions le sérieux au plaisir - des événements d'équipe réguliers, des happy hours
  • Un cadre de travail exceptionnel au 27ème étage de la Tour La Marseillaise ! Avec une vue sur la ville de Marseille et la mer :) 

Le Processus De Recrutement

  • Un premier appel téléphonique pour faire connaissance !
  • Un test de personnalité pour comprendre qui tu es (non décisif).
  • Nous te demanderons également une référence d'un de tes anciens employeurs/managers (non décisif)
  • Un double-entretien avec tout d'abord notre Team Leader (étude de cas) puis avec avec notre Directeur France 
  • Si le parcours est réussie, une offre de contrat !

Rejoins-nous dès maintenant pour nous aider à façonner l’industrie de l'audition en France !

 

#LI-SM1

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Demographic Question

English:

As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates regardless of race, religion, gender identity, sexual orientation, age, disability or background.

We are committed to inclusive hiring, and this data will allow us to measure our progress in attracting diverse talent to audibene.

We are aware that there are many different dimensions of diversity, however, we have decided to begin with tracking gender. To support us in our diversity efforts, we would really appreciate your voluntary self-identification. Any information that you provide will be held in a confidential file and will not be considered in the hiring process. This data will also be deleted after 6 months, in accordance with GDPR.

German:

Als Arbeitgeber, der auf Chancengleichheit achtet, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Ethnie/Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung oder anderweitigen Hintergrund.

Wir engagieren uns für Integration und die erfragten Daten ermöglichen es uns, unseren Fortschritt bei der Gewinnung vielfältiger Talente bei audibene zu messen.

Wir sind uns bewusst, dass es in Sachen Diversität viele verschiedene Dimensionen gibt. Daher haben wir uns entschieden mit der Geschlechtserfassung zu beginnen. Um uns bei unseren Bemühungen für mehr Diversität zu unterstützen, würden wir uns über deine freiwillige Selbstauskunft freuen. Alle deine Informationen werden in einem vertraulichen Dokument gespeichert und beim Einstellungsprozess nicht berücksichtigt. Gemäß der DS-GVO, werden die Daten nach 6 Monaten gelöscht.

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