**Vaga para atuação remota**

Recruiter

Na Afterverse, a área de People tem um papel ativo e estratégico no negócio! No time de Talent Attraction somos pessoas completamente apaixonadas pelo desafio de encontrar e atrair as melhores pessoas para os nossos times. Se você também tem paixão por recrutamento, essa vaga é pra você. Somos responsáveis por desenvolver e executar ações e processos que garantem a chegada de new Bravers para todas as áreas da empresa. Acreditamos que tecnologia com atitude muda o mundo. E somente com os melhores times, formados pelas pessoas certas,  realizaremos nosso sonho grande de criar universos inesquecíveis que derrubam barreiras e conectam bilhões de pessoas ao redor do mundo.

O que você vai fazer:

  • Desenvolver e executar toda a estratégia de recrutamento e seleção de profissionais das mais diversas áreas.
  • Avaliar as pessoas candidatas através de entrevistas estruturadas que garantam a aderência aos nossos valores.
  • Garantir uma excelência experiência de processo para a pessoa candidata desde o primeiro contato até a finalização.
  • Apoiar a liderança durante todo o processo seletivo desde o alinhamento da demanda, avaliação das pessoas candidatas,, negociação e apresentação de proposta.
  • Atuar fortemente no monitoramento dos principais indicadores do processo seletivo a fim de identificar oportunidades de melhorias, que garantam uma excelente experiência para todas as pessoas envolvidas (pessoas candidatas, liderança e pessoas recrutadoras) e a escalabilidade do processo.
  • Desenvolver e conduzir Programas de Atração e Formação de Talentos da Afterverse.
  • Atuar em projetos de desenvolvimento da área de Talent Acquisition.
  • Participar ativamente de ações da nossa  marca empregadora.

O que precisamos de você:

  • Experiência na área de Recrutamento e Seleção, independente da área de atuação.
  • Experiência com atuação baseada em metas.
  • Foco em resultados. Estamos em um momento de crescimento acelerado com alta demanda de vagas.
  • Boa comunicação. 
  • Atenção aos detalhes e bom senso de organização para lidar com um ambiente de constantes mudanças.
  • Paixão pela área de recrutamento e seleção.
  • Experiência com softwares de recrutamento e seleção (Diferencial).

 

WE ARE AFTERVERSE

Afterverse é uma empresa de games do Grupo Movile e acreditamos que tecnologia com atitude muda o mundo. Compartilhamos o sonho grande de criar universos inesquecíveis que derrubam barreiras e conectam bilhões de pessoas ao redor do mundo. Hoje, temos um dos 25 games mais jogados do mundo: o  PK XD! Já são mais de 50 milhões de pessoas jogando em mais de 14 países ao redor do mundo. 

Ou seja, não importa onde estejam, temos um universo para levar diversão, conexão e inspiração para nossa comunidade jogadora! Estamos em fase de expansão acelerada, focada em tornar as experiências únicas para quem joga, unindo criatividade, inovação e entretenimento para quebrar barreiras físicas, culturais e sociais por meio dos nossos jogos.

Quer fazer parte desse universo? Vem ser Braver!

 

EMBRACE ALL PLAYERS

Acreditamos que universos se tornam potentes quando players são diversos e têm segurança para trazer tudo de si. Nós aprendemos com as diferenças e evoluímos todos os dias! Por aqui, valorizamos as pessoas, garantimos que elas possam ser elas mesmas e incentivamos que Bravers levantem bandeiras que as representam. Nosso programa de Diversidade & Inclusão conta com iniciativas nos pilares: Liderança, Clima e Ambiente, Mercado e Produto. Trabalhamos para diminuir vieses e garantir processos de seleção cada vez mais inclusivos.

Candidatar-se a essa vaga de emprego

* Obrigatório

  


Questionário de Diversidade - Grupo Movile

No Grupo Movile, temos o Sonho Grande de impactar positivamente a vida de 1 bilhão de pessoas por meio de nossos aplicativos.Temos os mais diversos sonhos, contextos e formas de ver o mundo. Por isso, faz parte do nosso jeito de ser conhecermos e respeitarmos a realidade de cada uma dessas pessoas. Afinal, entendemos que equipes altamente diversas têm um grande potencial, devido à sua capacidade de inovação. Somente assim teremos produtos e serviços que fazem, de fato, a diferença no mundo! 

Além disso, sabemos que é nossa responsabilidade construir uma sociedade mais justa e diversa, trabalhando constantemente para um ambiente de tecnologia com mais equidade. E pode ter certeza: nós somos apaixonados(as) por desafios complexos e vamos melhorar quantas vezes for necessário para buscar mais diversidade e inclusão no Grupo Movile. 

Por isso, queremos evidenciar que nossas vagas são para todos e todas. Estamos ansiosos(as) para ouvir e acolher as mais diversas realidades e histórias e caso se sinta confortável, gostaríamos de saber se você se auto identifica/declara pertencente a algum ou alguns desses grupos abaixo:

Caso não se sinta confortável em compartilhar, não tem problema, não afetará em nada no seu processo seletivo. Reforçamos, nossas vagas são abertas para todos e para todas!
 
Todas as informações fornecidas serão tratadas com confidencialidade.
 
Caso queira entender melhor tudo o que estamos fazendo relacionado a diversidade, clique aqui!
 
 
Nós, do Grupo Movile, levamos suas informações pessoais muito a sério e aplicamos o mais alto nível de confidencialidade, cuidado e proteção. Todas as informações pessoais coletadas pelo Grupo Movile, são tratadas de maneira ética e responsável, obedecendo e respeitando os termos das leis e regulamentações aplicáveis, incluindo a Lei nº 13.709/18 - Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD)

Lembrando que conforme o Aviso de Privacidade – Diversidade & Inclusão, caso não concorde em fornecer Dados de Diversidade basta clicar em “Não quero responder”.

 

Com qual gênero você se identifica? (Select one)







Qual sua orientação sexual? (Select one)







Qual é sua cor ou raça? (Select one)







Você é uma pessoa com deficiência? (Select one)








Você está ciente de que respondendo esse formulário de diversidade, você aceita o Aviso de Diversidade – D&I: (Select one)